8.9.18

5 Jenis Gaya Kepemimpinan - Manajemen Keperawatan (Ringkasan Materi UKOM)

Manajemen Keperawatan 

5 Jenis Gaya Kepemimpinan - Manajemen Keperawatan (Ringkasan Materi UKOM)

GAYA KEPEMIMPINAN

1. Demokratis 
  • Definisi pemimpin yang selalu mendengar dan mempertimbangkan atas masukan – masukan dari para pegawainya.
  • Contoh 
  • Disebuah ruang perinatalogi terlihat kepala ruang dan para perawat sangat dekat. Kepala ruang perinatalogi sering mendisusikan tentang pelayanan yang lebih baik dan para perawat pun aktif dalam memberikan masukan – masukan.  

2. Otoriter
  • Definisi gaya pemimpin yang memusatkan pada segala keputusan dan kebijakan yang diambil dari dirinya sendiri secara penuh.
  • Contoh 
  • Dalam menjalankan tugas para perawat dibangsal bedah saraf harus sesuai tujuan yang telah ditentukan oleh kepala ruang, tidak ada sedikit pun bantahan dari perawat untuk melaksanakan tugasnya sesuai dengan yang diinginkan kepala ruang.

3. Laisez faire
  • Definisi pemimpin memberikan dan membiarkan pegawainya untuk melakukan kinerja masing – masing sesuka hati
  • Contoh 
  • Seorang kepala ruang disuatu bangsal memberikan kepercayaan penuh kepada para pegawainya untuk melaksanakan tugas masing – masing, kepala ruang hanya menerima laporan perkembangan kinerjanya.  

4. Otokratis
  • Definisi ketergantungan kepada yang berwenang dan tidak akan melakukan apa – apa kecuali jika diperintah  

5. Karismatik
  • Definisi suatu hubungan emosional antara pemimpin dan anggota kelompok yang dipimpin.

Sumber : www.askep-nursing.blogspot.com dan Ringkasan Materi UKOM 2018

Baca Juga :
Okeh itulah artikel kami yang membahas mengenai 5 Jenis Gaya Kepemimpinan - Manajemen Keperawatan (Ringkasan Materi UKOM), semoga apa yang kami sampaikan ini bermanfaat bagi teman-teman semua, dan sampai jumpa lagi.

Artikel Terkait


EmoticonEmoticon